Teamresilienz stärken – Workshops in Berlin
Achtsamkeit, Gemeinschaft und Selbstwirksamkeit
Die Fähigkeit eines Teams, schwierige Situationen zu überwinden und gestärkt daraus hervorzugehen, wird als Teamresilienz bezeichnet. Diese Resilienz ist wichtig, nicht nur für die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit des Teams, sondern auch für die Gesundheit und das Wohlbefinden der einzelnen Teammitglieder.
Wie können wir die Teamresilienz in Workshops stärken?
Eine Möglichkeit besteht darin, Trainings zu initiieren, die sich mit diesem Thema befassen. In unseren Trainings vermitteln wir drei wesentliche Qualitäten, die zur Stärkung der Teamresilienz beitragen: Achtsamkeit, Gemeinschaft und Selbstwirksamkeit:
- Achtsamkeit beinhaltet die bewusste Lenkung der Aufmerksamkeit auf den gegenwärtigen Moment und die wertfreie Wahrnehmung eigener Gedanken, Gefühle und körperlicher Empfindungen. Achtsamkeit hilft dabei, Stress abzubauen, die Konzentration zu verbessern und eine offene und neugierige Haltung zu entwickeln.
- Gemeinschaft bedeutet, eine Verbundenheit und Vertrautheit mit den anderen Teammitgliedern aufrechtzuerhalten. Gemeinschaft unterstützt die konstruktive Lösung von Konflikten, verbessert die Kommunikation und steigert die Motivation.
- Selbstwirksamkeit beinhaltet das Stärken des Vertrauens in die eigenen Fähigkeiten und Ressourcen. Selbstwirksamkeit hilft dabei, Herausforderungen anzunehmen, Ziele zu erreichen und persönliches Wachstum zu fördern.
In unseren Trainings verwenden wir verschiedene Methoden, um diese und andere Qualitäten zu stärken. Dazu gehören praktische Übungen, Reflexionen und der Austausch in Kleingruppen.
Die Säulen der Resilienz fördern
Neben Achtsamkeit, Gemeinschaft und Selbstwirksamkeit widmen wir uns auch anderen Säulen der Resilienz, wie Akzeptanz, lösungsorientiertem Denken, gesundem Optimismus und Selbstreflexion. Diese Säulen helfen sowohl Einzelpersonen als auch Teams, eine positive Einstellung beizubehalten, flexibel auf Veränderungen zu reagieren und aus Fehlern zu lernen.
Wenn Sie daran interessiert sind, die Teamresilienz zu stärken, sprechen Sie uns gern an.
Unsere offenen Trainings in Präsenz und online
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Unser Grundlagen-Training für alle Erfahrungs-Levels /// Führen auf Augenhöhe, verschiedene Typen und Qualitäten gezielt fördern, Achtsamkeit & Mindful Leadership, von New Work lernen /// 2 Coaches, 2 Tage in Berlin oder online …mehr zu Terminen & Inhalten
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Business-Kommunikation mit Elementen der GFK: Selbstverantwortlich, achtsam und konfliktsicher. Ein Seminar für alle, die bewusster sein und klarer kommunizieren möchten /// 2 Coaches, 2 Tage in Berlin oder online …mehr zu Terminen und Inhalten
5-tägiges Retreat für Führungskräfte »Wise Leadership«
In unserem Retreat im Salzburger Land geht es darum, als Führungskraft leichter, menschlicher und strategisch klüger, also weiser, zu handeln /// 2 Coaches, 5 Tage in Österreich …mehr zu Terminen & Inhalten
Systemischer Teamcoach Weiterbildung (5 Tage bei München)
Kompakt-Weiterbildung, um Gruppen und Teams stimmig & systemisch weiterzuentwickeln und zu begleiten // Die möglichen Anlässe und Entwicklungs-Pfade orientieren sich sowohl an klassischen Teamentwicklungs-Theorien als auch an agilen und New Work Ansätzen …zur Weiterbildung bei München
Teamcoaching- und Facilitator-Ausbildung „Sensing the Essence“
Eine Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, stellt für Führungskräfte, aber auch für ProjektleiterInnen, PersonalerInnen und Coaches, die Teamcoaching Ausbildung dar, die wir ins Leben gerufen haben.(zur Ausbildung).